OBJETIVOS

OBJETIVO GENERAL

• Proponer estrategias de mejora que contribuyan con el desarrollo de la Cultura Organizacional en la Comercializadora Arturo Calle S.A.S, para garantizar la calidad en cada uno de los procesos que se desempeñan.

OBJETIVOS ESPECÍFICOS

•  Elaborar un estudio de Cultura Organizacional en la Comercializadora Arturo Calle S.A.S, y su incidencia en los procesos que desarrolla.
• Identificar los aspectos de la Cultura Organizacional de la Comercializadora Arturo Calle S.A.S, con base en los modelos Denison y Robbins.
• Examinar los componentes de la cultura organizacional de la Comercializadora Arturo Calle S.A.S, que influyen en la calidad de los procesos.